動画制作お客様インタビュー【ジョーンズラングラサール株式会社　様】

わかりやすく、まとまった情報が決め手に。

まず、どのようにして弊社を見つけて頂いたのでしょうか？

確か「新卒採用　説明会動画」などのキーワードで検索して、どのような動画が良いのかや、そのような動画を制作できる会社についてリサーチしていたところ、caseさんが運営しているメディアの記事を見つけて、参考にさせて頂いたのがきっかけです。情報がわかりやすくまとまっていたのがとても印象的で、一度お話をお伺いしたいなと思いました。

正式にご依頼頂きました。決め手となったポイントはありましたか？

実は今回はcaseさん以外にはお声がけしていなかったんです。ある程度限られた予算であったこともありましたが、caseさんのメディアやコーポレートサイトを共有して、「この会社に依頼しようと思うけど、どうだろう？」と相談はしたのですが、そのリアクションがポジティブなもので、自分の感覚ともマッチしていたのでお願いすることにしました。

不安はありませんでしたか？

メディアやコーポレートサイトの情報量や加藤さんからご説明頂く内容、対応スピードなども含めて不安を感じる部分はありませんでした。

スムーズで安心感のある制作進行

実際に制作がスタートしてからの印象はいかがでしょうか

採用活動の都合もあり、どうしても年内に完成させたいという弊社側の都合を最大限配慮してもらえました。想定よりも発注タイミングが後ろ倒しになってしまったのですが、その中でもロケハンから撮影までの段取りや編集スケジュールの前倒しなど柔軟に対応してもらえたことで、スムーズに納品してもらえたと感じています。

私が早めに冬休みに入る予定でしたので、最終確認は同僚に任せしようと考えていましたが、休暇前に納品いただけたのは大変ありがたかったです。

撮影はスムーズに進行することができました。

事前に丁寧にロケハンしてくださったおかげで、ベストな場所で撮影ができました。また当初は予定になかった、オープニング部分の撮影・編集も予算内でご提案・対応頂けたのは嬉しい誤算でした。弊社のオフィスは外資系法人の日本支社であること、総合不動産サービスを提供している会社であることもあって、オフィスも特徴的なので、その部分を学生さんに、動画で見てもらえる構成になったのはとても良かったです。

今後も動画を積極的に活用していきたい。

ご期待に沿えたようで嬉しいです。今後の動画の活用について教えて下さい。

今回初めて新卒採用向けに動画を制作しました。学生さんからどのようなリアクションがあるのかや、動画を用意することによる採用効率への影響などをしっかり見極めて、ポジティブなものであれば積極的に他の動画についても検討していきたいと思います。

取材へのご対応ありがとうございました！